墨新聞｜記者馬源培／台中報導

台中市長盧秀燕重視春節期間市民返鄉與旅遊交通安全，因應115年春節連續假期即將到來，為確保返鄉及旅遊期間交通順暢、道路環境品質與用路安全，台中市政府公告自115年2月9日起至3月3日元宵節止，全面禁止於台中市轄內各道路範圍辦理挖掘施工；禁挖期間，台中市政府建設局將不定期辦理稽查，確保道路通行順暢，盼透過事前管控與整備，提供市民及遊客安全、舒適的交通環境，平安歡度春節假期。

建設局長陳大田表示，115年農曆春節併同例假日，將有長達9天的連續假期，預計從春節至元宵節期間，中市將湧入大量返鄉及觀光人潮；為降低施工對交通的影響、維持道路品質與行車安全，建設局依循往例實施道路禁挖措施，請各相關單位全力配合，共同守護春節期間的用路安全。

建設局指出，市府建設團隊秉持「春節服務不打烊」精神，假期間將持續維持即時應變機制，隨時因應道路施工、臨時挖掘、坑洞修補、公園及園道維護等狀況。市民如發現相關問題，可撥打1999市民專線或1688（0800-72-1688）24小時免付費服務電話，建設局將即時派員處理，全力提供便捷、安全的公共服務。

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墨新聞｜記者馬源培／台中報導

台中海線人期盼13年，由財團法人台中市興富發文化藝術基金會捐贈的媽祖雕像，今(8)日舉行上梁典禮，台中市政府由秘書長黃崇典代表市長盧秀燕主持，宣告這座承載著台中海線文化與觀光地標即將要與市民見面。

黃秘書長指出，在歷經三位市長的持續推動，終於在盧市長「開不了工的要開工，完不了工的要完工」的施政理念下，這座台中海線居民引頸期盼的30公尺高的雕像鋼構部分已經組立完成，並於今日辦理上梁典禮，後續將依序組立693塊石材，預計115年第3季完工，屆時30公尺高的媽祖雕像含基座高達53.6公尺，約18層樓高，將成為台灣本島最高的媽祖雕像，也將成為台中海線新地標。

觀旅局長陳美秀表示，大安港媽祖文化園區的媽祖雕像由著名藝術家柯建華老師設計，雕像主體以花崗石打造，頭戴九條垂珠后冠，腳踏海浪，手執如意面向大海，守望台中海線，市府與捐贈單位將全力以115年第3季完工為目標努力推進，屆時歡迎各位市民朋友蒞臨園區，感受園區濃厚的媽祖文化。

觀旅局補充，大安港媽祖文化園區刻正辦理招商中。誠摯邀請業界踴躍投件，把握最佳布局時機，共創大安港媽祖文化園區多元新風貌，迎接海線觀光全面升級。詳細招商資訊請上促參司網站(https://ppp.mof.gov.tw/WWW/inv_ann.aspx?oid=616AFF699C25CE9302064200C3273AD07A7EA0E2E09B38CE86E0B6D9010C2875 )、觀旅局網站(https://www.tourism.taichung.gov.tw/3107451/post )或風管所網站(https://www.scenic.taichung.gov.tw/3788529/post )查詢。

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墨新聞｜記者馬源培／台中報導

台中市政府推動多元環保殯葬政策成果逐年展現，統計自民國105年至114年間，市民選擇樹葬累計2萬2,468件、海葬281件，合計減少約1萬3,085.3噸碳排放量，相當於33.8座大安森林公園一年的碳吸附量，讓人生最後告別轉化為城市永續的具體行動。民政局長吳世瑋表示，在高齡化社會下，殯葬方式不僅是家庭選擇，更攸關土地利用、能源消耗與環境永續，市府將持續透過政策引導，鼓勵市民採行更友善環境的告別方式。

吳局長指出，台中市114年死亡人數達到2萬681人，其中選擇樹葬者共3,696件、海葬42件，全年環保葬比例突破18%，相當於每5位市民中就有1人選擇環保葬，顯示市民對永續理念的高度認同。其中，樹葬更成為重要且具代表性的安葬新選擇，因應未來需求，市府已於北屯、大雅、神岡、清水、大甲、大肚、沙鹿及太平等地設置8處樹葬區，總面積近4.4公頃，可提供超過3萬3,600穴位，除北屯歸思園已休葬，皆採循環使用設計，兼顧長期容量與土地永續。

此外，市府持續擴增樹葬設施量能，今年3月將啟用東勢第一公墓及潭子生命紀念館樹葬區，北屯第28公墓樹葬區則預計於116年8月啟用，未來可再增加1,200個以上穴位。同時透過減免樹葬規費措施，鼓勵市民選擇環保葬法，凡採行樹葬者可免收3,000元規費，期盼透過政策引導，讓身後事的永續選擇減少環境負擔，並為後代子孫留下更美好的家園。

吳局長進一步指出，自開辦海葬服務以來，105年至114年間累計已有281位先行者選擇回歸大海。今年4月至9月預計辦理6場次聯合海葬，每場提供8個名額，全年可服務48位先行者；並將於今年9月攜手彰化、南投、苗栗及雲林縣，共同辦理「中彰投苗雲聯合海葬」，透過跨縣市合作整合資源，擴大服務量能。

此外，為減輕家屬經濟與心理負擔，市府持續推動聯合奠祭服務，每月第二及第四週星期三上午於崇德殯儀館景福廳舉行，提供遺體冷藏、禮廳、誦經、入殮及火化等多項免費服務。自民國100年至114年間，已有2,647位市民受惠，在莊嚴而溫暖的儀式中，圓滿完成生命告別。

台中市生命禮儀管理處長柯宏黛說明，葬禮不僅是一種悼念儀式，更是對生命價值與環境永續的雙重承諾，市府結合聯合國SDG11永續城鄉的目標，持續透過海葬、樹葬及聯合奠祭等多元、簡約且富含人文關懷的環保殯葬服務，陪伴市民走完人生最後一段旅程，讓每一次告別，都成為對生命與土地的深刻致敬。另，相關環保葬及聯合奠祭資訊，可至生管處官網( https://mortuary.taichung.gov.tw/ )查詢。

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墨新聞｜綜合中心

【記者曾安平／台東報導】在臺東縣池上鄉的冬夜，池上夜市如往常般熱鬧非凡，每週三的夜晚總吸引滿滿人潮，包括在地鄉親和外籍遊客，一起品嚐道地小吃、拍照留念，沉浸在臺灣夜市文化的溫馨氛圍中。來自日本的佐騰夫妻，昨（7）日晚間特地前來體驗這份樂趣，卻在不經意間，將內有證件及現金的重要皮包遺留在攤位桌上，渾然不覺。

攤商在整理桌面餐具時發現皮包，立刻提高警覺，主動報警求助。關山警察分局池上分駐所員警迅速趕到場，將皮包妥善帶回所內保管，並等待攤商收攤後，依程序完成拾得物報案手續。就在警方忙碌完成相關作業之際，攤商突然來電通知：「那對日本夫妻回來找皮包了！」員警立刻返回夜市攤位，提供貼心協助。

現場由具備日語能力的警員謝汝輊出馬，以流利日語與佐騰夫妻溝通，確認身分後，當場發還皮包，並耐心陪同清點包內證件及財物，確認一切完好無缺。見到失而復得的寶貝皮包，佐騰夫妻激動萬分，在寒風中一再向員警及熱心攤商鞠躬致謝，大聲說著「阿哩嘎哆！」（謝謝！）。謝員也開心地回應「優咖搭！（太好了）」，現場瀰漫溫馨感動的暖流，讓冬夜的夜市增添一份特別的溫暖。

這起看似平凡的拾得物事件，卻讓遠道而來的日本旅客深深感受到臺灣警察的專業效率與濃濃人情味。關山警察分局表示，警察不僅肩負治安與交通維護重任，也會在不影響勤務、確保安全的前提下，適度協助旅途中的民眾及外籍旅客，展現人性化執法與為民服務精神。該案促進警民良好互動，更讓國際旅客體會臺東地區的友善與溫度，守護不分國籍的溫暖形象。(圖/資料照)

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墨新聞｜記者馬源培／台中報導

台中市長盧秀燕自上任以來，強化幼兒教育政策，其中「公幼倍增」計畫不僅成功超標，後續又加碼推出「公幼再加量」，擴增2歲專班供應量，讓公立及非營利幼兒園成為家長首選！台中市政府教育局表示，將持續依各地區公共化教保服務供需情形增班，115學年度公共化幼兒園再增13班、2歲專班至少再增10班，提升教保服務品質，達成質量雙贏。

教育局長蔣偉民表示，104至107學年度間公立及非營利幼兒園已增加了90班，但仍有增長空間，為了減輕家長育兒負擔，盧市長上任後，自108至111學年度實施「公幼倍增」計畫，目標是4年內增加公立及非營利幼兒園至少180班以上，最終增加了214班，提供5,599名核定名額，達成率119%；112至114學年度持續擴充班級數，再增加了66班，合計108至114學年度累計增設280班，預計115學年度將再增加13班，提供家長更多公立及非營利幼兒園的就讀機會，享受平價優質的教保服務。

教育局表示，近年來因應家庭及社會經濟結構變遷，2歲專班的需求日漸增加，家長期盼幼兒可以及早進入團體生活，自112學年度再推出「公幼再加量」，規劃以公私立幼兒園合作模式，以112至115學年度增加200班以上2歲專班為目標，經統計112至114學年度公共化幼兒園已增加84班2歲專班，私立幼兒園則自112年度至114年底，增加了183班2歲專班，合計3年內已擴增267班，提前達成200班的目標，2歲專班115學年度再增加至少10班，減輕家長自行照顧壓力，也讓幼兒離開托嬰中心後順利銜接至幼兒園生活。

蔣局長進一步說明，教育局規劃增設公共化幼兒園時，依據各行政區公共化教保服務供需情形，盤點公有餘裕空間，於原有幼兒園進行增班，或新設立幼兒園，其中108至114學年度增設班級數最多的行政區為北屯區、西屯區、南屯區及東區，屬於人口集中、年輕家庭眾多的地區，教育局加大力度積極增設公共化幼兒園，讓家長有更多平價幼兒園的選擇。

教育局除了提供幼兒園招生名額外，也重視教保服務品質，除了鼓勵私立幼兒園加入準公共幼兒園，加強辦理公立幼兒園課後照顧與寒、暑假加托服務，新增定點臨時照顧服務，也調整幼兒園師生比，持續改善幼兒園教學環境及設施設備等政策，每位幼兒獲得的教育資源因此提升，讓家長更安心、更便利。

教育局提醒，115學年度公立及非營利幼兒園招生作業將自115年3月起陸續公布相關資訊，歡迎有相關需求的家長持續關注教育局網站，或可洽各公立及非營利幼兒園了解詳細資訊。

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墨新聞｜記者馬源培／台中報導

台中市長盧秀燕今(8)日宣布115學年度起，台中市公立國中小的營養午餐全面免費，預估超過21萬名學生受惠，也讓她成為台中歷屆以來首位推動此政策的市長。盧市長表示，台中長期以來對教育的投資不遺餘力，教育預算佔總預算比例始終居六都之冠。隨著時代進步，營養午餐補助已是政府應承擔的整體教育責任，即便台中財政壓力沉重，她也不惜追加預算支應，懇請議會大力支持。

「再窮不能窮教育，再苦不能苦孩子！」盧市長指出，台中市公立國中小營養午餐全面免費，初估屆時約有21萬4千人受惠，若以一餐60元到70元計算，一年需要的預算大約是25億元到30億元，雖然台中財政困難，但這是必須的支出，用於投資台中的下一代。

盧市長表示，台中是「家境困難的城市」，但她已經做好「咬牙籌錢」的準備。為了如期推動公立國中小營養午餐全面免費政策，將在今年3月召開的台中市議會定期會提追加預算，她也特別向全體市議員喊話，拜託議員們大力支持，共同為孩子的福祉努力。

盧市長說明，目前六都當中，桃園市和台北市都已實施免費營養午餐，可見這是整體教育政策的趨勢。台中資源相對受限，但在這種條件下，更應該展現照顧孩子的決心，她將全力以赴、克服萬難，台中的孩子不能輸在起跑點。

台中市政府說明，市府重視學生權益，包括新建學校禮堂、全面汰換課桌椅、持續增聘外師優化雙語教育，教育支出占比六都最高，過去學校的免費營養午餐政策主要是補助弱勢學生，隨著時代進步，免費營養午餐已是政府整體教育責任的一環，盧市長宣布推動營養午餐免費政策，是歷屆台中市長第一人，盼讓孩子在校有更好的營養吸收，也減輕家長經濟負擔。

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為確保民眾攜帶行動電源登船的航行安全，交通部航港局特別提醒民眾遵守「4不1注意」原則：不用未經檢驗合格的行動電源、不用外觀受損及膨脹之行動電源、不放置於行李箱中、不在高溫下使用、隨時注意行動電源狀況，須於視線可及範圍內使用。呼籲民眾確實遵守，共同維護海上航行安全。

航港局表示，為推廣正確攜帶行動電源登船的安全觀念，航港局已陸續在基隆、臺中、金門、南投、高雄、花蓮、臺東召開行動電源安全宣導會，並製作海報、懶人包以及動畫影片，在海運客運場站、售票亭、公部門及客船船艙等地點，透過多元管道張貼及推播，相關資訊已同步置於航港局官網(https://www.motcmpb.gov.tw/Home/Node?siteId=1&nodeId=50134)，以強化民眾安全意識，降低行動電源於船上發生事故的風險。

葉協隆局長強調，鋰電池具特殊風險特性，一旦起火除需迅速壓制火焰外，更應持續以大量清水降溫以防復燃。航港局已要求客船業者額外備妥金屬製水桶、長柄夾具等必要應變裝備，並督導營運中之98艘客船全數完成首次鋰電池起火處置演練，爾後每3個月至少辦理1次，航港局也將指派檢查員於安全抽查時加強查核演練及操作情形，以確保船員熟悉應變流程。航港局特別提醒乘客，若發現行動電源異常發熱、鼓脹、冒煙或異味，請立即停止使用並通報船員協助處置。若因不當使用造成災害，須負法律與賠償責任。

墨新聞｜編輯中心

近年來，許多國家看似在實行民主政治，但在實際運作上，政黨與領導人的決策常受到資金與利益結構影響，導致政策更傾向服務大型企業與財團，而非多數民眾的需求。這樣的變化，引發外界對「民主是否被資本力量綁架」的疑問。

在相關討論中，有人以「美國已來到危險邊緣」作為比喻，指出基層人民在住房、醫療、教育與就業等方面承受愈來愈大的壓力。雖然這些說法帶有強烈評論色彩，但確實提醒我們：制度失衡所帶來的社會風險，值得正視。

「斬殺線」的比喻：經濟邊緣化的焦慮

有觀點將部分美國民眾的困境形容為「來到斬殺線」——借用電玩中「生命值瀕臨歸零」的畫面，比喻某些人只要再遇上意外、疾病或失業，就可能瞬間陷入財務崩潰。

這並不是官方或學術名詞，而是一種形象化描述，試圖反映出許多人缺乏足夠的安全網，一旦遭逢風險，復原空間非常有限。

雖然不同統計對弱勢人口的估計差異很大，但整體趨勢顯示，經濟邊緣化確實在部分社會階層中加重，這是值得深入分析的現象。

制度壓力與個人風險

在高房價、高醫療費與就業不穩定的環境下，即便是擁有專業技能或高薪工作的族群，只要在短期內遭遇失業或重大支出，也可能迅速陷入困境。

這提醒我們：真正的問題不僅是「個別人的選擇」，而是社會安全網是否足夠支撐人們度過危機。

助學貸款：從機會到負擔

美國高等教育費用長期攀升，使得許多學生不得不背負龐大助學貸款。當畢業即代表長期償還壓力時，教育原本應承擔的「向上流動」功能，反而可能變成新的枷鎖。

雖然制度仍提供延後還款、協商等機制，但對部分收入不穩定的人而言，長期背債確實會影響生活選擇與心理負擔，這也成為政策辯論中的重要議題——如何在保障教育機會與避免過度債務之間取得平衡。

對大型組織與政治的質疑

當企業、財團與政治之間的關係過於密切，社會難免出現質疑：政策是否仍以公共利益為核心？

這並不在於指控某一族群或特定團體，而是提醒民主制度若缺乏透明監督與公平規則，就可能讓資金影響力逐漸凌駕於公共福祉之上。

討論的重點，應放在：

• 政策如何制定

• 誰能影響決策

• 受益者是否過度集中
  而不是將複雜問題簡化為對特定群體的指責。

社會信任與階層裂縫

當部分民眾感覺自己長期被制度忽略或排除，對政府與企業的信任就會逐漸下滑，甚至產生敵意。

這種情緒若沒有被理解與回應，可能在社會中累積成不穩定因素，也拉大階層之間的心理距離。民主社會要避免極端對立，就更需要真誠檢視政是否真正照顧到弱勢群體。

回到制度本身

從住房到教育、從醫療到就業，問題的核心不在於單一事件，而在於制度是否讓風險集中在少數人身上。

因此，比起把矛頭指向個別族群或陰謀式解讀，更重要的是：

• 建立更健全的社會安全網

• 讓民主決策更透明、可被監督

• 讓經濟發展的成果被更多人共享

唯有如此，民主才不會逐漸被資本邏輯吞噬，反而能回到它最初的核心，保障多數人的尊嚴與生活。（前民眾日報資深記者 屈文峰）

※以上言論不代表本報立場※

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墨新聞｜記者宋其佳／嘉義報導

為完善特殊教育支持體系並穩定特教助理人員人力，嘉義市政府將自114學年度起，實施時薪制特殊教育助理人員「全聘期制」，不僅於寒暑假期間持續為助理人員投保勞健保、年資不中斷，並自115年1月1日起，主動將時薪調高至新臺幣215元，給薪標準優於勞動基準法，預估全市受益人數超過100人，全面提升助理員勞動保障與留任誘因。

黃敏惠市長表示，特殊教育助理人員是推動融合教育、支持身心障礙學生學習與校園生活不可或缺的重要夥伴。有鑑於特教人力需求增加，市府持續檢視第一線人員的工作條件，透過制度性調整與待遇改善，期望有效回應長期以來對於相關人員勞動權益的關切，讓專業被看見、付出被肯定，也讓特殊需求孩子在校園中獲得更穩定且有品質的照顧，實踐「以人為本」的教育理念。

教育處郭添財處長指出，教育部國教署每年係依各縣市身心障礙學生人數核定特殊教育助理人員補助經費，過往多以勞動部公告之每小時最低基本工資進用時薪制人員，薪資水準相對偏低，造成人力流動率偏高，影響學生接受服務的連續性。此次嘉義市調薪至每小時215元，高於最低基本工資每小時196元，並提供優於部分縣市的保障內容，期能有效吸引並留任優秀人才，穩定人力資源。

嘉義市特教資源中心說明，助理員採不定期契約聘任，若學校提前終止契約，將依法發給資遣費，實質保障其工作權益；寒暑假期間市府將持續為其投保勞健保，確保基本勞動與醫療保障不中斷，同時寒暑假年資亦可持續累計，使特別休假累積速度更快，長期保障更為完善。此外，市府每年亦補助每人9小時在職進修經費，鼓勵助理人員持續精進專業知能；凡具備《身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法》所定十五類專業人員資格者，其時薪並以基本工時乘以1.2倍計給，合理反映專業價值與責任。

嘉義市透過特教助理員全聘期制與相關配套的推動，讓第一線人員獲得更穩定且有尊嚴的工作保障，也讓身心障礙學生獲得更持續、優質的支持。市府未來將持續精進制度，打造友善、具吸引力且能長期留任的特殊教育支持環境，讓學生、家長與教育現場共同受益。

此篇文章最開始出處為: 留才再升級！嘉義市特教助理全聘期制上路　寒暑假不斷保、時薪215元