墨新聞|記者張游舜/台北報導
雲林縣114學年度國中小學家長會長、副會長表揚大會22日溫馨舉行,縣長張麗善親自頒獎表揚長期投入校務、熱心支持教育的家長會長與副會長,感謝大家成為學校最堅實的後盾、教師最重要的夥伴,以及守護孩子成長的重要力量。

張麗善縣長表示,教育是百年大計,更是家庭、學校與政府共同努力的重要工程。多年來,各校家長會長、副會長及家長會團隊,無論在校務推動、活動協助、資源挹注或學生關懷等面向,都默默付出、全力支持,成為家庭與學校之間最重要的橋梁,也讓孩子能在更溫暖、安全的環境中安心學習、快樂成長。
張縣長指出,縣府始終秉持「孩子為本、教育優先」理念,持續投入教育資源,積極改善校園學習環境,包括推動班班有冷氣、生生有平板、智慧黑板建置,以及校園設備更新與教師研習中心升級等,致力打造更優質、智慧化的學習空間。同時也透過自造教育、科技教育及雙語、山野與海洋教育等多元課程,培養孩子跨域能力與國際視野。
她強調,即使面對財政壓力,縣府仍持續推動教育平權,自115學年度起將實施全縣公立國中小營養午餐全面免費,以實際行動照顧孩子健康成長,減輕家長負擔。期盼家長會持續與學校、教師及縣府攜手合作,共同陪伴孩子成長,培育更多優秀人才。

黃凱議長表示,家長會長與副會長平時各有工作與事業,但只要學校與孩子有需要,大家總是全力投入,支持校長辦學、協助教師教學,是雲林教育成果背後不可或缺的幕後英雄。議會也將持續作為教育最堅強的後盾,全力支持各校教育建設與資源需求,與縣府共同推動教育向下扎根。
此篇文章最開始出處為: 雲縣表揚家長會長、副會長 家庭、學校攜手打造優質教育環境





































本次教育訓練於課程開始前,先行辦理職業災害勞工重返職場相關宣導,提升事業單位對職災勞工復工協助及相關資源之認識。課程內容則涵蓋就業服務法相關法規解析、常見違規及裁罰態樣說明,並結合實務案例分享,協助與會人員了解外國人聘僱及管理應注意事項,降低違規風險。其中,就業服務法解析課程特邀楊杰霖律師擔任講師,透過實務案例深入說明常見違規態樣及法令重點;另安排「職場文化與溝通實務」課程,由張元任老師授課,增進多元文化理解與溝通能力,促進勞資關係和諧。
縣府社會及勞動局林志忠局長表示,隨著外國人投入各產業及照顧服務人數逐年增加,聘僱管理相關議題亦趨多元,透過教育訓練協助雇主及管理人員建立正確法遵觀念,不僅有助保障勞雇雙方權益,也可降低違規風險,營造友善且穩定的工作環境。此次課程並透過案例交流與經驗分享,協助事業單位了解實務管理常見問題及處理方式,提升聘僱管理能力。未來縣府將持續辦理相關輔導及宣導措施,協助事業單位落實合法聘僱與友善管理,共同打造尊重多元及包容的職場環境。


























